自今年5月机构及人事调整后，神龙公司再度传来高层调整的消息。9月3日，神龙公司宣布，现任神龙公司执行副总经理邱现东任神龙公司总经理，标致雪铁龙集团新派任的穆浩然任神龙公司执行副总经理。值得注意的是，此番调整距上次神龙公司高层调整时间尚不足两年，且与此前东风汽车和PSA集团合资双方约定4年的轮换任职周期相去甚远。
高层管理者提前换届
按照东风汽车公司和标致雪铁龙集团双方约定，神龙公司总经理和执行副总经理由东风汽车公司和标致雪铁龙集团轮流选派，每四年交替轮换任职。在法方总经理任期尚未过半时，法方完全可以再行委派人员出任这一职位。然而，中法合资双方共同决定提前换届。PSA为何会欣然接受这个可以被视为中方话语权进一步扩大的决定？受欧洲债务危机影响，份额集中在欧洲的PSA正遭遇危机，而且多年来PSA在华合资公司不断被后来者超越。重压之下，PSA终于做出让步。
中国市场重要性大增
神龙公司内部人士告诉南都记者，此举说明法方一方面非常重视中国市场，另一方面对中方的管理也非常信任。
就在神龙公司宣布易帅的几天前，刚刚在成都发布中期事业计划“5A”计划中的动力总成战略———“E动战略”。同时，神龙公司表示，诸如武汉第三工厂和襄阳动力总成四期项目，旨在提升自主研发和自主创新能力的“鲲鹏计划”，新研发试验中心以及合资公司自主品牌等“5A”计划内容的全面顺利推进，也预示着中方在神龙公司发展中的作用更加突出。
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